サラリーマンの「俺は失敗してねーし」

あー、そうですよ!サラリーマンの愚痴ブログですよ。 人が言われてなかなか変わらないことは知っているが、せめてここでは愚痴らせてくれぃ!

会社

ふしぎの国の波平さん。改めて思い知る私がどんだけ恵まれた環境で働けていたのか

「ふしぎの国の波平さん」第二話、ヤングジャンプ見ましたか? なんだか、サラリーマンに感じるワードがちりばめられているんですよね、、、そういうターゲットの漫画なんだと思いますが笑 改めて思い知る、私がどれだけ恵まれた環境で働けていたのか でも、…

リーダーはメンバーのミスをカバーできる人でありたい

リーダーは、ただプロジェクトやチームまとめれば良いだけじゃないと思います。もしかしたらマネージャーの分類まで足を踏み込んでいるかもしれませんが将来、メンバーがもっとより良く動け、成長し、より強いチームになれるように考えなければならないと思…

福島原発復旧工事、作業員水増し架空請求。清水建設

原発復旧工事において、作業員を水増しし架空請求をしていたというニュースを見ました。 国の税金で、国とこれだけの注目の中、3年くらいずっと1500人の作業員水増しがバレずに行われてきたなんて・・・日本って国とか東京電力ってのの管理能力はちょろいの…

リスクを取って挑戦する人が評価される会社であって欲しい

今一番、会社内で感じるのは 最近、 リスクをとりたくない、とらない人が多いな と思います。 上に行けばいくほど、 リスクを取らないので失敗する事も少なく 出来る事の繰り返し、出来ることしかしない そんな歯車みたいな奴らが、歳をとる以外に一体何が出…

課長らが部下が全員帰るまで職場に原則残り残業を減らす。横須賀市のグッドアイデア

そうだよ、この手がありました!横須賀市、やるなー。横須賀市の残業を減らすグッドアイデアに共感です。 残業には 本当に残業しなければならない残業 無駄に残業代欲しさからの残業 の二種類があり、見極めはなかなか難しいのが問題だと思います。 課長や部…

奴ら(偉い人)に選ばれるのはどういう者か?会社世界で出世するために

正直、会社世界でここまで考えたことはなかった。所詮はサラリーマン、選ばれなくても給与はもらえるし、まあ、普通に見ていてくれるならば、実力がある奴が選ばれていくのだろうと思っていました。 しかし、会社世界は実力主義ではない。違いました。 偉い…

会社方針説明会で長時間労働について経営者が説明

会社方針説明会にて、現状とこれからについて説明がありました。 前期、残業時間月100時間を超える社員はいました うちの会社でも、月100時間越えの社員はいて、 その割合は、管理職が多いようです。(残業代つかないのに、、、) 会社としては、やはり旬の…

廃棄物収集業者ドリーム。群馬県沼田市で現金四千万円見つかる

廃棄物の中から男性従業員が、現金四千万円を発見!なんてニュースだけ聞くと、廃棄物収集業者ドリームを感じてしまいますよね。 嫌な仕事だろうけど、やってみようかな?なんて笑 作業員が発見、上司が報告を受け警察(県警沼田署)に通報 なかなか、、、ど…

忙しい月の最大残業時間が100時間になりそうだが

私は忙しい、残業も多い、休日出勤も多い責任感からつらい、過労死てしまいそうだ、、、 もう仕事を辞めたい、、、 と、毎日思う私ですが月の残業時間はそれでも45時間程度です いくら繁忙期だからって、100時間!?私はまだ、100時間に満たないから余裕なの…

月二回勤務で年収一千万。天下り問題

尋常じゃ無いですよね、、、 正直、自分がその一千万円に見合う働きをしていると感じているのでしょうか? 私みたいに底辺にいると 甘い汁をすすっている上がいると、迷惑です。 なんていうか、 利己的でしか無いですよね。 その人は良いかも知れませんが、…

残業を残業代欲しくてしている人とそうで無い人を見極める方法

会社には 残業したくてしている人と 残業したくなくても知れいる人 がいると、思います。 これを見極める事は、なかなか難しく 会社を腐らせる1つの要因だと思います。 見極める方法 見極める方法を考えました。 通年、その人の残業時間をみて、常に毎月残…

会社は誰も助けてくれない。我が身を守れるのは自分自身だけと思い知った

いやー、会社ってむかつきますよね。クソだなクソ 会社が悪いのか、 管理職が悪いのか、、、 会社の大切な人材がどんどん倒れているのに歯止めを効かせる事もできずまだやれ、まだやれと、、、 どうなっているんだ、会社って。 3人目がダウン。それでも最低…

作業業時間を減らした方法。SCSK給与を減らさない

NHK番組「オイコノミア」で取り上げられていた休みの経済学で残業時間が減って、売り上げが伸びたIT企業「SCSK」が取り上げられていた。 内容を見ていて、素晴らしいアイデアだな、そんなアイデアを実現できる会社「SCSK」はすごいな、転職(入社)したいな…

ソフトバンクグループ孫社長続投。カリスマ経営者の引き際が難しい理由

名前が世間に売れている社長はカリスマ性がありますよね。 ソフトバンクといえば「孫正義」氏ですし孫正義氏といえばソフトバンクですもんね。 つい昨日、ソフトバンク孫社長が社長退任をやめて続投と決定したようです。(株主総会にて) 孫正義氏って、意外…

目先のことばかりを考える上司の特徴。ダメな人事と人を見る目がない経営層

テレビ番組 知恵泉「組織での生き残り方 外様大名・細川親子の情報活用術」を見ましたか? 組織や人事について歴史を踏まえ紹介されていました。人事コンサルタントをしている「高城幸司」氏が共感できる言葉を言っていました。 それは 「目の前の仕事を頑張…

知恵泉で石田三成が好きになった!会社に導入して欲しい戦国人事システム

知恵泉(テレビ番組)で石田三成のことを知り好きになりました(興味がわきました)。これだけが事実なのか、本当は他にもいろんなことがあり嫌われているのかまだわかりませんが番組に取り上げられ、また魅力的を感じられる部分があったとことは間違いない…

一流社員・役員・社長に成りたかったけど二流という選択肢も

30歳を超えて、仕事をしている自分に自信が持て、お客さんもつききっと上司や上の人が認めてくれて、普通に出世出来るだろうと思いと早10年ほど誰も見てくれていませんでした、、、都合の良い社員は誰も見てない上司や上の人にとって、文句も言わず、黙っ…

せやけど現実はうまくいかへん理想とズレるし変わっていく。俺の場合手遅れかも、、、

ああなったらええなこうなったらええな 誰にでも理想の台本はあんねん せやけど現実はうまくいかへん理想とズレるし変わっていく その時は 自分で書き換えたらええねん自分の人生の台本は自分で作るんや by はじめの一歩 千堂武士

責任感を持たないという経営者はただちにやめて後進にその道を開けるべきです!

本日は日本全国の超一流企業の経営トップの皆様の席にお招き頂き 心より感謝しております しかしながら私が思うにこれから10年20年先の日本の企業にとって最も重要な事は 企業トップである皆様の本気度と独創的行動力その能力もっとも重要な責任感それを…

「任せてる」と「頼ってる」の違い

任せてるってのは出来る奴が他に譲るんや出来もしないのに任せてるって、、、それは頼ってるんやなるほど、その通りだ。探偵ナイトスクープの料理担当の先生

キングダム王騎、最後の言葉と引き継ぎ・継承

王騎の死ぬ間際の引き継ぎ・継承の名台詞もシビれました、、、 上に立つものはいつか自分の役割を引き継ぐことを覚悟してまた継承しようとしているわけです。カッコイイです! (うちの)会社の上司たちみたくずっと自分のポジションにしがみついてかじりつい…

しくじり先生のホリエモンやカンニング竹山が訴えた「信用」

テレビ番組のしくじり先生見ていますか? 俺の人生では、成功した話よりしくじりの話の方がためになるし、聞いていて楽しい。もちろん成功の話も悪くないんだけど、しくじりの方が即効性があるんですよ。 で、テレビ番組の「しくじり先生」を楽しく見ていま…

出世のコツ、駅の階段を降りる時にふと「出世と似ているな」と思った。

俺は、何故か自社で出世が遅い方です。30代も後半になりいろいろわかってきましたが 出世っていくら個人的に仕事ができたとしても難しいですよね 相当、飛び抜けて仕事が出来て、すごい売り上げや利益を上げている人は置いておいて。ただ普通に、少し普通の…

どうしたらサラリーマンから社長になれるのか?ベネッセ疫病神原田社長記事に学ぶ

一サラリーマンである俺が、どうしたら社長になれるのか?社長と言っても、”ただ独立して自分が社長”というわけではなく、そこそこな会社に属し上り詰めるにはどうしたら良いのでしょうか? 一人前に仕事は出来るようになってきたと自負していますが、それで…

裏切り者の転職者にプレッシャーと文句。サイバーエージェント社長

サイバーエージェントの社長が自社の転職者に対してプレッシャーを与えるような文句を言っている記事を見た。気持ちは分からなくはないが、カッコ良くはないと思った。難しい問題ではあるが。そもそも、サイバーエージェントも引きにき引き抜きでヘッドハン…